Wissenschaft | Lehre | Beratung
Joachim Bohner, Gründer und geschäftsführender Inhaber der jungen OPA ERWIN Möbelmanufaktur, hat sich nach einem Jahr der erfolgreichen Zusammenarbeit bei mir öffentlich auf LinkedIn bedankt. Dieses Feedback zitiere ich hiermit: “In January 2021, after several years of hard work for OPA ERWIN, the project was in danger of failing. The…
Es war ein besonderer, glücklicher und dankbarer Moment als wir erfahren haben, dass der Rat für Formgebung – German Design Council die Origins Kollektion der OPA ERWIN Möbelmanufaktur mit dem diesjährigen Iconic Award Innovative Interieur 2022 ausgezeichnet hat! Wundervoll, wenn die eigene Mitarbeit so viel Wertschätzung erfährt. Die Marke OPA…
Management & Beratung von Familienunternehmen Familienunternehmen stellen ca. 90% aller Unternehmen in Deutschland. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten sind in einem Familienunternehmen tätig. Trotz ihrer herausragenden wirtschaftlichen Bedeutung gibt es in der Betriebswirtschaftslehre, der Soziologie und der Beratungstheorie bisher keine tragfähigen Modelle zur Beschreibung der besonderen Kopplung von Familie…
Es gibt eine unüberschaubare Vielfalt an Beratungsangeboten. Aber was ist eigentlich Beratung? Zu welchen Themen, mit welchen Konzepten, Methoden, Werkzeugen wird beraten? Welche Rollen nehmen Berater und Klienten ein? Und welche Beratungsanlässe und Beziehungsverhältnisse finden wir in der Beratung vor? Dieses Webinar will Orientierung geben und theoretische Grundlagen der Beratung…
Vertrauen in der Systemtheorie und der Systemischen Praxis In psychologischen und soziologischen Umfragen ist Vertrauen meist unter den Top 10 der wichtigsten Werte, oft sogar auf den ersten 3 Plätzen. Gleichgültig ob vom Selbstvertrauen, Vertrauen in Partnerschaften oder Freundschaften, in der Familie, im Beruf, in öffentliche Institutionen oder in das…
Der neue Chef und wie man seine:n Chef:in lenkt Jede*r dritte Angestellte ist mit seiner oder seinem Vorgesetzten so unzufrieden, dass sogar eine Kündigung erwogen wird (Quelle) und fast jede*r dritte Mitarbeiter*in hat bereits einmal wegen eines Vorgesetzten gekündigt (Quelle). Auf der anderen Seite werden nur 15% aller Vorgesetzten auf…
Was ist eine Organisation? Wir alle arbeiten in oder für Organisationen. Unzählige Organisationen leisten für alle möglichen Lebens- und Arbeitsbereiche wichtige Beiträge. Das war nicht immer so. Noch im vorletzten Jahrhundert gab es nur wenige Organisationen, die als solche zu managen waren. Obwohl das moderne Leben und Arbeiten ohne Organisationen…
Auf dem Kapitalmarktblog der Privatbank Quirin ist unter dem Titel “Führungskraft aufbauen mit Philosophen wie Platon und Kant” ein Beitrag über den Wert der Philosophie für die eigenen Führungskompetenzen und die Führungskräfteentwicklung erschienen. Unter den aufgeführten Führungsqualitäten, die durch Philosophie gebildet werden, führen die Autoren kognitive Kompetenzen wie das Verständnis…
Klimaschutz und Nachhaltigkeit als Geschäftsmodell von Startups Im April wurde der Green Startup Monitor (GSM) 2020, der vom Bundesverband Deutsche Startups und dem Borderstep Institut herausgegeben wird, veröffentlicht. Finanziert wurde die Studie von der Deutschen Bundesstiftung Umwelt (DBU). Für die Nachhaltigkeitstransformation in der Gründerszene und der Finanzierung von jungen Unternehmen…
Was sind Konflikte? Konflikte betreffen jede*n. Sie sind etwas allzu Menschliches. Sie sind so alt wie die ältesten Mythen aller Kulturen der Menschheit und im Alltag tagtäglich gegenwärtig als persönliche Konflikte, Partnerschaftskonflikte, Eltern-Kind-Konflikte, als Konflikte in Teams, zwischen Unternehmen oder in der Politik. Durch Konflikte ist das Leben von Menschen…